#7 con ese "hemos empezado desde cero" ya me queda claro que eres parcial en el asunto, y sobre lo de considerar como empresario lo que viene siendo un autónomo, pues eso, gente que se cree lo que no es
#8 Te vuelves a equivocar. Puedo hablar en primera persona, porque hace años monté una empresa con varios socios y de la que sigo siendo accionista y conozco de primera mano los riesgos que conlleva. Y eso no quita para que siga siendo trabajador asalariado (que no autónomo).
De hecho veo el prisma desde ambas posturas, y te puedo decir de primera mano que al igual que hay empresarios buenos y malos, hay trabajadores buenos y malos.
Y aquí ya tienes dos opciones, o escuchar gente que habla con conocimiento de causa, o seguir aferrado a tus errados tópicos.
#14 es que entre esos riesgos está la responsabilidad sobre los empleados que se contratan, y el que no queden totalmente desamparados (mientras el empresario se ríe con coleguillas) forma parte de esa política económica del país (o bien de sus deficiencias), y esa es la que modelan o intentan derribar esas grandes empresas, forzando a la existencia de mecanismos para evitar la precariedad, así que el hecho de cachondearse ante el despido de gente que has tenido a tu cargo es bastante poco "admirable"
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De hecho veo el prisma desde ambas posturas, y te puedo decir de primera mano que al igual que hay empresarios buenos y malos, hay trabajadores buenos y malos.
Y aquí ya tienes dos opciones, o escuchar gente que habla con conocimiento de causa, o seguir aferrado a tus errados tópicos.
Además agradezco que entres en razón.
Aquí solo me he centrado en los riesgos que asume el empresario.